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山西全聯(lián)人力資源有限公司招聘公告

【編輯時(shí)間:2022-05-02 16:36:42 來(lái)源:山西全聯(lián)人力資源有限公司 作者:山西全聯(lián)人力資源有限公司 瀏覽熱度:4413】

山西全聯(lián)人力資源有限公司根據工作需要,現面向社會(huì )招聘1名工作人員。

一、招聘原則

按照公開(kāi)公正、公平競爭、擇優(yōu)聘用的原則實(shí)施本次招聘工作。

二、報考條件

(1)山西省戶(hù)籍。

(2)擁護中華人民共和國憲法,遵守國家法律法規,遵紀守法,品行端正。

(3)熱愛(ài)此工作,具備崗位所需的文化程度、專(zhuān)業(yè)條件和技能要求。

(4)身體健康,具備崗位要求的身體條件。

有以下情形之一的,不得錄用:

<1>受過(guò)刑事處罰或者治安管理處罰的;

<2>有較為嚴重的個(gè)人不良信用記錄的;

<3>因違紀違規被開(kāi)除、辭退、解聘的;

<4>本人家庭成員或者近親屬被判處刑罰的;

<5>本人或者家庭成員、近親屬參加非法組織、邪教組織或者從事其他危害國家安全活動(dòng)的。

三、崗位具體要求


四、工資待遇

(1)工資:2300元;

(2)保險待遇:繳納五項社會(huì )保險(養老、醫療、工傷、生育、失業(yè))

(3)其他:國家法定節假日公休。

五、招聘程序

(一)報名

報名時(shí)間:2022年5月2日-2022年5月4日18:00

報名方式:電子郵箱報名,請將報名材料打包發(fā)送至電子郵箱562457842@qq.com,資料審核通過(guò)后會(huì )以郵件、電話(huà)的形式通繳納考務(wù)費。

報名材料:

(1)應聘人員登記表(附件1,需附一寸紅底彩色照片);
(2)本人身份證;
(3)戶(hù)口簿(首頁(yè)及本人頁(yè));
(4)畢業(yè)證;
(5)考生健康管理信息承諾書(shū)(附件2);
(6)健康碼及行程卡彩色打印件;
(7)無(wú)犯罪記錄證明(可面試時(shí)提供)。

報名必須使用二代身份證,且與考試時(shí)使用的身份證一致。報名時(shí)提交的信息應當真實(shí)、準確。提供虛假報名信息的,一經(jīng)查實(shí),立即取消報考資格。對偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息,騙取考試資格的,將按有關(guān)規定予以嚴肅處理。凡因信息填報有誤或不全等導致未通過(guò)資格審查的,后果由報考者自負。

本次招聘資格審查工作將貫穿于考試聘用的全過(guò)程。符合條件及相關(guān)規定者予以通過(guò)。凡發(fā)現報考者與所要求的報考條件不符或提供虛假材料的,立即取消其考試資格。

(二)繳費

通過(guò)審核后,繳納考務(wù)費(200元/人)。

(三)考試內容和方式

考試分筆試和面試,采取百分制形式。綜合成績(jì)=筆試成績(jì)×50%+面試成績(jì)×50%,保留兩位小數(四舍五入)。

1.筆試

(1)筆試時(shí)間:2022年5月5日9:00

筆試地點(diǎn):太原市晉源區諧園路廣鑫大廈四層會(huì )議室。

參加筆試時(shí),報考人員須攜帶二代身份證。缺少證件的人員不得參加考試。

2)筆試結束后,根據筆試成績(jì),按招聘計劃數12的比例從高分到低分確定面試對象。如有并列,并列人員一并進(jìn)入面試。進(jìn)入面試的人員名單將在山西全聯(lián)人力資源有限公司網(wǎng)站公布.

2.面試

面試時(shí)間:2022年5月6日9:00

面試地點(diǎn):太原市晉源區諧園路廣鑫大廈四層會(huì )議室。

參加面試考生須攜帶二代身份證原件(其它證件一律無(wú)效)。面試采取結構化面試,根據評分標準最低60分,最高100分,進(jìn)入面試的人員按面試成績(jì)50%計入總成績(jì)??忌嬖嚦煽?jì)?yōu)槿吭u委所給的平均分數,保留兩位小數(四舍五入)。

面試結束后,根據綜合成績(jì)(綜合成績(jì)=筆試成績(jì)×50%+面試成績(jì)×50%,保留兩位小數(四舍五入))從高分到低分的順序按照擬聘計劃數1:1的比例等額確定體檢人選。如有并列,筆試成績(jì)高者進(jìn)入體檢,進(jìn)入體檢人員名單將于面試結束后在山西全聯(lián)人力資源有限公司網(wǎng)站公布。

(四)體檢

體檢時(shí)間:2022578:00

請攜帶身份證原件至體檢中心。前往體檢時(shí)須佩戴口罩,參加體檢人員須提前15分鐘到達。體檢前一日晚22:00至體檢當日清晨請勿飲水、進(jìn)食。

(五)公示

經(jīng)體檢和考核合格后,山西全聯(lián)人力資源有限公司網(wǎng)站統一公示擬聘用人員名單,接受社會(huì )監督。公示期為3天。公示期間,對群眾反映的擬聘用人員違反規定和弄虛作假的問(wèn)題認真調查落實(shí),一經(jīng)查實(shí),取消其擬聘用資格。

(六)簽訂合同

公示期滿(mǎn),無(wú)異議的,統一對擬聘用人員簽訂勞務(wù)派遣合同。

 六、注意事項

1.報考人員填報的個(gè)人信息和提交的材料應當真實(shí)、準確,凡不符合報考條件、崗位要求或弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),即取消考試資格或錄用資格,并記錄在案;如已簽訂勞動(dòng)合同的,據此解除勞動(dòng)合同,造成的后果由報考者本人承擔。

2.關(guān)于本次招聘的所有相關(guān)通知、公告、詳細信息均需關(guān)注山西全聯(lián)人力資源有限公司官方網(wǎng)站(http://www.viverehomes.com/)、微信公眾號(微信號:SXQLHR),如有變動(dòng),以本公司官方網(wǎng)站和微信公眾號發(fā)布的信息為準且具有最終解釋權,請知悉。

3.疫情期間,山西全聯(lián)人力資源有限公司將嚴格做好報名場(chǎng)所和考試場(chǎng)所的疫情防控工作,也請報考人員自覺(jué)接受體溫檢測,佩戴口罩,做好個(gè)人防護。

七、咨詢(xún)電話(huà)

有關(guān)招聘信息,可咨詢(xún)招聘辦公室。

電話(huà):18903415051。

八、防疫要求

為確保廣大考生和工作人員的生命安全和身體健康,請考生在參加筆試、面試招聘等各個(gè)環(huán)節提前出示并提交“健康碼”和“通訊數據行程卡”的彩色打印版,以備核驗??忌氈げ⒆袷靥幸咔榉揽匾?,積極配合做好疫情防控工作。

(一)自即日起,建議考生不要離開(kāi)轄區,并盡量避免與外地來(lái)(返)城區人員接觸;建議在市區外的考生提前14天返回市區,并按屬地防疫要求做好隔離管控或健康監測??忌鷳⒁鈧€(gè)人衛生與防護,規范佩戴口罩出行,堅持勤洗手、常通風(fēng)、少聚集、保持“一米線(xiàn)”安全社交距離。

(二)本次招聘考試實(shí)行健康信息申報制度。須填寫(xiě)《考生健康管理信息承諾書(shū)》,如實(shí)申報個(gè)人14天內中高風(fēng)險地區旅居史和個(gè)人健康狀況。

(三)健康碼非綠碼的考生不得參加筆試、面試;14天內有國內中高風(fēng)險地區旅居史的考生不得參加筆試、面試;14天內有中高風(fēng)險地區所在地市其他低風(fēng)險區、有本土病例報告(尚未調整風(fēng)險等級)地市旅居史的考生,須提供屬地疫情防控部門(mén)或社區出具的解除管控措施告知書(shū)和48小時(shí)內核酸檢測陰性證明方可參加筆試、面試;14天內有其他省外旅居史的考生,須持48小時(shí)內核酸檢測陰性證明方可參加筆試、面試。參加的考生應積極接種新冠疫苗,共同筑牢全民健康免疫防線(xiàn)。

(四)考生須按要求主動(dòng)接受體溫測量,經(jīng)現場(chǎng)確認有可疑癥狀的(體溫37.3℃以上,出現持續干咳、乏力、呼吸困難等癥狀),立即就近到發(fā)熱門(mén)診或定點(diǎn)醫院進(jìn)一步診療。

(五)考生須自備一次性醫用口罩或醫用外科口罩,除核驗身份時(shí)按要求及時(shí)摘戴口罩外,參加筆試、面試及后續各環(huán)節應當全程佩戴口罩。

(六)根據國家、省、市疫情防控動(dòng)態(tài)規定,必要時(shí)將對有關(guān)工作安排進(jìn)行適當調整。

(七)凡違反常態(tài)化疫情防控有關(guān)規定,隱瞞、虛報旅居史、接觸史、健康狀況等疫情防控重點(diǎn)信息的,一經(jīng)查實(shí)立即取消考試和聘用資格,造成嚴重后果的將依法依規追究責任。


附件

1.應聘人員登記表

2.考生健康管理信息承諾書(shū)


山西全聯(lián)人力資源有限公司

2022年5月2日    

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